7 z 8Zwolnienie na opiekę nad dzieckiem

Każdy wychowujący dziecko (do 14. roku życia) pracownik ma do dyspozycji dwa dni zwolnienia od pracy na opiekę nad dzieckiem w ciągu roku kalendarzowego. Liczba tych dni nie zwiększa się w przypadku posiadania więcej niż jednego dziecka.

Od stycznia rodzice wciąż mają dwa dni wolnego na opiekę, ale mogą wybrać, w jakiej formie je wykorzystają. Mogą to zrobić w wymiarze godzinowym – zamiast dwóch dni, mają wtedy do dyspozycji 16 godzin wolnego.