Pokaż kategorie Parenting.pl
Pokaż kategorie

Prace wzbronione kobietom w ciąży

Ciąża to stan wyjątkowy dla kobiety, w trakcie którego jest chroniona ona i nowe życie, które w sobie nosi. Dlatego też ustawodawca określił konkretne przepisy, które dbają o interesy kobiet ciężarnych pracujących zawodowo. Co jakiś czas wprowadzane są zmiany, które mają realnie oddawać rzeczywistość, a nie tylko obejmować swoim zasięgiem suche fakty.

Jakie są prace wzbronione ciężarnym?

Prace wzbronione kobietom zostały określone w Rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 10 września 1996 roku z późniejszymi zmianami. Kobiety ciężarne nie mogą być zatrudniane w uciążliwych i szkodliwych warunkach, wziąwszy pod uwagę dbałość o ich zdrowie i życie ich dziecka. A zatem głównie chodzi tu o uciążliwość fizyczną związaną z dźwiganiem i przenoszeniem ciężkich przedmiotów. Przy pracy stałej zabronione jest kobietom ciężarnym dźwiganie przedmiotów o masie powyżej 3 kg, a przy dorywczej powyżej 5 kg. Dodatkowo, jeśli praca wiąże się z przenoszeniem ciężarów pod górę, to przy pracy stałej zabrania się dźwigania przedmiotów o masie powyżej 2 kg, a przy dorywczej powyżej 3 kg. Kobietom w ciąży zabrania się też pracy w pozycji wymuszonej i stojącej (łącznie ponad 3 godziny podczas jednej zmiany roboczej). Również zabrania się pracy w warunkach, w trakcie których występują nagłe zmiany temperatury powietrza o około 15 stopni Celsjusza albo intensywne drgania. Należy zwrócić też uwagę na to, aby ciężarna nie pracowała przed monitorem ekranowym dłużej niż 4 godziny na dobę. Zabronione są także prace na wysokościach, zwłaszcza niezabezpieczonych barierkami czy łagodnymi pomostami etc., a także w hałasie przekraczającym 65 decybeli.

Kobiet w ciąży nie wolno zatrudniać na stanowiskach, na których narażone byłyby na ciężkie urazy fizyczne czy psychiczne, a także na stanowiskach związanych z bezpośrednim kontaktem ze szkodliwymi substancjami, rakotwórczym promieniowaniem etc. Pracodawca może także w regulaminie wewnętrznym rozszerzyć wykaz zajęć wzbronionych w miejscu pracy o zajęcia zabronione szczególnie dla ciężarnych pracownic. Warto zwrócić uwagę na to, że pracownica otrzymująca polecenie wykonania pracy, która znajduje się w wykazie prac wzbronionych, nie ma obowiązku jej wykonywać.

Pracodawca natomiast, który zatrudnia kobietę w ciąży przy pracach wzbronionych, może zostać ukarany karą grzywny. Pracodawca zobowiązany jest przenieść kobietę w ciąży na inne stanowisko, jeżeli wcześniej wykonywała ona prace wzbronione dla kobiet w ciąży.

Anna Czupryniak,
Komentarze

DYSKUSJE NA FORUM

sny

aga1825 • ostatni post 6 godzin temu

9
Artykuły Dopuszczalny czas i warunki pracy w ciąży
Dopuszczalny czas i warunki pracy w ciąży

Godziny pracy w ciąży

Kodeks pracy chroni zdrowie pracownic będących w okresie ciąży. Jednym z elementów tej ochrony jest ograniczenie swobody pracodawcy w dysponowaniu ich czasem pracy. Niektóre ograniczenia w zakresie organizacji warunków pracy odnoszą się do wszystkich...

Dopuszczalny czas i warunki pracy w ciąży

Praca przy komputerze w ciąży

Praca przy komputerze w ciąży

Ustawodawca jasno określa kompetencje pracodawców wobec kobiet, a szczególne wskazania prawne dotyczą przepisów regulujących zatrudnianie ciężarnych. Mając na uwadze ochronę zdrowia ciężarnej pracownicy i życia jej dziecka, ustalono szereg ograniczeń.

Prawo pracy a ciąża

Rozwiązanie umowy o pracę w ciąży

Ochrona pracy kobiet w ciąży dotyczy szczególnie kobiet zatrudnionych na umowę o pracę. Złożenie zaświadczenia lekarskiego o ciąży gwarantuje ciężarnym, że nie zostaną one zwolnione do dnia porodu, a później do zakończenia urlopu wychowawczego. Sytuacja...

Kuchnia nastolatka

Dieta wspomagająca pracę mózgu

Każdy dzień z życia nastolatka jest pełen wyzwań, także intelektualnych. Jeśli chcesz mieć pewność, że twoje nastoletnie dziecko w optymalny sposób korzysta ze swojego potencja

Prawo pracy a ciąża

Umowa o pracę na zastępstwo a ciąża pracownicy

Umowa o pracę na zastępstwo jest umową na czas określony, co wiąże się z ograniczonymi prawami pracowniczymi. Dotyczy to także kobiet w ciąży, które nie mogą się cieszyć tak wieloma przywilejami prawa pracy jak ciężarne zatrudnione na umowę o pracę. Najważniejszym...

Ciąża miesiąc po miesiącu

Wszystko o ciąży

Marzeniem większości kobiet jest posiadanie dziecka. Nie każdej udaje się to od razu, a jeśli nawet starania zakończą się powodzeniem, zdarza się, że dopadają nas sytuacje, w który

Zioła w ciąży

Pokrzywa w ciąży

Pokrzywa w ciąży jest zalecana przez lekarzy i dietetyków, ponieważ zawiera dużo wapnia, żelaza i witamin. Herbata z pokrzywy pita po urodzeniu dziecka wzmaga produkcję mleka w pie

Palenie w ciąży

Marihuana w ciąży

Marihuana w ciąży może skutkować zaburzeniami w rozwoju dziecka, ponieważ substancje psychoaktywne marihuany mają zdolność przechodzenia do płodu przez łożysko. Marihuana, poto

WR (odczyn Wassermanna)

Kiła w ciąży

Kiła w ciąży wykrywana jest dzięki tzw. badaniu WR, zwanemu również próbą Wassermanna. Test wykrywający obecność kiły u płodu jest bardzo ważnym badaniem, ponieważ pozwala uniknąć

Upały w ciąży

Solarium w ciąży

Solarium w ciąży jest powszechnie odradzane przyszłym mamom. Może bowiem powodować wzrost ciśnienia krwi, zawroty i bóle głowy, przebarwienia pigmentacyjne i sprzyjać powstawaniu r